Un angajator cu sediul social în județul Mehedinți, cu punct de lucru în orașul Tismana, având domeniu de activitate comerț cu amănuntul al carburanților a fost sancționat, săptămâna trecută, de către inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Gorj cu suma de 10.000 lei pentru primirea la muncă a unui salariat cu depășirea duratei timpului de muncă stabilită în cadrul contractului individual de muncă cu timp parțial.
„În perioada…
Sursa articol si foto: radioinfinit.ro
Cititi tot articolul